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A企业90后员工保留策略研究
而且在每年入职的实习生也会在实习协议到期时...
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知识型员工个性与激励因素
为了日后能够更加良好的开展人力资源管理的工...
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90后员工参与对员工满意度
本文以员工参与、员工满意度以及员工参与对员...
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试析90后大学生信仰低谷的
大学阶段是学生建立人生信仰的关键时期。而目...
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关于“90后”大学生信仰危
“90后”大学生这一群体属于青年群体，他们的各...
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浅析90后大学生婚恋观.doc
作为90后大学生的我们正处在一个全新的多元的文...
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网络口碑对消费者观影决策
通过调查研究发现，随着90后消费者网络购买电影...
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基于心理契约的90后员工激
第三章，研究设计。确定前期文献研究、后期问...
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“90后”员工离职倾向的影
第一，员工的流失给企业带来的损失是巨大的，...
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中国80后90后女性对韩国化妆
本论文主要以民族大学现在在读，以及已经毕业...
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90后女大学生恋爱观分析及
为了准确了解90后女大学生的恋爱观和现状，针...
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合理构建“90后”大学生干
由于“90后”成长家庭结构变化、教育体制改革及...
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对李宁品牌形象从“民族”
李宁公司将原先的品牌重塑为“90后李宁”，期望...
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80后、90后企业秘书职业倦怠
秘书作为上传下达的中间桥梁，肩负着管理与服...
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如何管理80、90后员工--以
本文的研究主要基于前人实证分析的结论进行验...
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“90后”员工现实震动研究
“90后”员工在未进入社会时，通常都已经在心中...
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“90后”员工特点及管理方
以自我为中心是“90后”的根本特点，是分析“...
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“90后”员工工作幸福感的
不同的人对于幸福有不同的看法，也就是说幸福...
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浅析赵宝刚“青春三部曲”
这体现了它的商业价值，也从另一个侧面反映出...
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XX学院“90后”大学生旅游消
大学生旅游消费行为进行问卷调查研究,重点分析...
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C100—8.83（90） 0.423 0.123型汽
我这次设计的题目CC100-8.83(90)/0.423/0.123型机组热电...
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韩流对中国“80、90”一代的
한국에서 온 이 한류는 온도를 낮추시키지 않는...
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90后女大学生对减肥行为认
首先笔者进行了大量的文献资料检索，拟定了论...
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“致良知”视域下“90后 ”
本课题通过对“90后”的性格特征进行分析，并针...
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步入社会的“90后”社会适
本文对这类“90后”群体的社会适应力进行了实证...
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90后大学生爱国主义教育路
本文采取问卷调查的方式，以南京25所大学500名学...
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基于“90后”消费特征的营
本文以李宁公司为例，采用了理论与实际相结合...
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通过《麦田里的守望者》分
Chapter III will list four aspects of personality similaritie...
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80、90后现代摄影方式和创作
80、90后现代摄影随意，无拘束的表现手法更为真...