摘 要:培育中国跨国公司竞争力是一个具有重大理论意义和实践意义的现实课题。加快培育中国跨国公司竞争力既是中国跨国公司开展跨国经营的客观要求，也是是全球经济一体化条件下中国跨国公司发展壮大的必然选择，更是中国社会经济发展全局战略的现实需求。

跨国竞争力这个概念自提出以来有将近百年的时间，一直争议不断，而且随着全球经济一体化的发展，跨国公司竞争力逐渐成为当前经济界热议的话题。但令人遗憾的是目前中国跨国公司在这场激烈的国际竞争中仍处于弱势地位，处境并不乐观。中国跨国公司本身具有其特殊性，它是中国特色市场经济体制下对外开放的产物，具有发展中国家跨国公司在进行跨国经营活动初期所具有一系列的明显特征，如投资规模小、进入国际市场方式单一等一系列问题。可以说，缺乏足够的竞争力是当前中国跨国公司面临的迫切问题。本文将阐述跨国公司竞争力这一概念及其内涵，简要概述构筑跨国公司竞争力的途径，分析中国跨国公司的现状，指出其中存在的问题并进行探讨，最后针对中国跨国公司的具体情况提出如何培育中国跨国公司竞争力这一问题的对策和建议。

关键词：跨国公司；竞争力；中国

目录

摘要

ABSTRACT

第1章 绪论-1

1.1 研究背景-1

1.2 研究意义-2

1.3 研究内容和方法-2

第2章 跨国公司竞争力理论基础-5

2.1 跨国公司竞争力的理论渊源-5

2.2 跨国公司竞争力的内涵-5

2.3 构筑跨国公司竞争力途径分析-6

第3章 中国跨国公司竞争力发展现状及存在问题-7

3.1 中国跨国公司竞争力现状-7

3.1.1 中国跨国公司竞争力优势分析-7

3.1.2 中国跨国公司竞争力劣势分析-8

3.2 中国跨国公司竞争力存在的问题-8

3.2.1 投资规模小，国际化程度不高-8

3.2.2 进入国际市场方式单一-8

3.2.3发展目标与发展战略存在偏差-8

3.2.4 缺乏高素质的跨国人才-9

3.2.5企业自主创新能力不强，缺乏核心技术-9

第4章 培育中国跨国公司竞争力对策-11

4.1企业层面的对策-11

4.1.1强化全球经营理念，树立全球价值观-11

4.1.2培养跨国复合型人才，实施国际化公司的管理结构-11

4.1.3大、中、小有机结合，打造公司规模优势-12

4.1.4加强自主创新，完善创新机制，打造跨国核心竞争力-12

4.2政府层面的对策-12

4.2.1制定利于中国跨国公司竞争力提升的发展规划-13

4.2.2健全法律政策服务体系-13

4.2.3想法设法维护好跨国公司利益-13

4.3其他层面的对策-13

4.3.1充分发挥行业的引导和规划功能-13

4.3.2培育中介机构，切实发挥其作用-13

第5章 结束语-15

参考文献-16

致 谢-17