摘要:随着全球化的不断发展与深入，在人们日常的生活中，跨文化交际变的越来越普遍，对于这一现象，人们也更加熟悉。然而在实际的跨文化交流中，无论是跨国企业、还是留学生，在日常工作与学习中都不可避免地遭受到文化休克现象所带来的诸多不便，文化休克主要是由于对陌生的人物与事物存在排斥，因此，交际者想要更好地提高自身的跨文化交际能力，克服文化休克，增强文化适应程度，是十分重要的。

本文分别共分三部分：一.概述文化冲突的概念、本质，列举文化冲突的四个必经阶段，再通过实际案例的辅助以达到对文化冲突的深入理解；二.进一步介绍文化适应，从其概念，五个必经阶段，多个表现方面进行初步介绍，再结合对文化适应的实际案例的分析，达到对文化适应现象的全方位了解；三.结合上文对文化冲突及文化适应的介绍研究，进一步探究两者之间的联系，探究如何在经历文化冲突后以最快速度，有方法，有效果的进入文化适应状态，具有着较强的理论与实际意义。

随着全球化的进一步加快，本文将对跨文化交际者有着较强的借鉴作用。

关键词：全球化；文化冲突；文化适应；文化休克

Contents

中文摘要

Abstract

1．The description and analysis of cultural shock-5

1.1 The definition of cultural shock5

1.2 The essence of cultural shock5

1.3 The four stages of cultural shock5

1. 4The Analysis of some cases related to cultural shock6

2 .The description and analysis of acculturation7

2.1 The definition of acculturation8

2.2 The five stages of acculturation8

2.3 The main aspects of acculturation9

2.4 The Analysis of some cases related to acculturation10

2.5 How to survive culture11

3. Conclusion12

Reference14

Acknowledgements15