摘要：产业结构与就业结构彼此影响、相互联系，产业的发展情况影响劳动力的流动情况，从而影响就业结构。就业结构会随产业结构变化而变化，而就业结构反过来也影响着产业结构的健康发展，一个地区产业就业结构协调性影响着当地经济社会健康可持续发展。本文运用趋势分析、产业结构偏离度以及就业弹性系数等分析方法，利用嘉兴市2007-2017年就业结构与产业结构数据，对其现状及其协调性进行分析和研究，发现两者存在一定偏差，嘉兴市就业结构调整相对于产业结构存在一定的滞后性。本文分析了相关影响因素，对嘉兴市就业结构与产业结构不协调的原因进行探讨分析，发现三次产业结构失调、劳动力素质低、劳动力市场不完善、城市化水平较低等是造成就业结构与产业结构不协调的主要原因，并针对这些问题提出了一些可供参考的对策和建议，如调整产业结构，提高就业吸纳能力，提高劳动者素质等。 

关键词：嘉兴市； 产业结构； 就业结构； 产业结构偏离度； 就业弹性系数

目录

摘要

Abstract

一、 引言-4

（一）研究背景-4

（二）文献综述-4

二、嘉兴市产业结构与就业结构的变化趋势-5

（一）产业结构演进趋势-5

（二）就业结构演进趋势-6

三、嘉兴市产业结构与就业结构协调性分析-8

（一）产业结构与就业结构变动趋势分析-8

（二）产业结构与就业结构偏离度分析-9

（三）产业结构对就业结构的弹性分析-11

四、嘉兴市就业结构与产业结构不协调的原因分析-13

（一）三次产业结构失调-13

（二）劳动力素质偏低-14

（三）劳动力市场不完善-14

（四）城市化水平不高-14

五、对策及建议-15

（一）调整产业结构，提高就业吸纳能力-15

1.响应国家号召，发展现代化农业-15

2.调整第二产业结构，发展新兴产业-15

3.发展现代服务业，提高就业吸纳能力-15

（二）提高劳动者素质，调整就业结构-16

（三）推进新型城镇化，促进有效就业-16

六、总结-16

参考文献-17

致谢-19